论坛文集
2013-03-04 18:07
零售业经营者必须懂得五大基本课题
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在“管理的基本”专栏中，我们花了大量的文字来描述管理者的基本，但实际上管理者的每一项动作及行为都暗含着企业的经营理念，企业价值观，和经营层（决策层）所倡导的的是密不可分的。所以，畠山芳雄大师在最新力 .. |
2013-02-26 16:20
威海和谐企业创建“上档升级”
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山东省威海市总工会通过“提质、扩面、增效”3项措施，提升劳动关系和谐企业创建质量，促使和谐水平上档升级。 针对全市2600多家劳动关系和谐企业，三星级不足四分之一的现状，力促三星级以下企业整改提高。通过整 .. |
2013-02-26 16:15
民主管理，规范有序谋共赢
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欲知中国的民主进程，可从中国职工民主参与、民主管理、民主监督权利的实现中窥斑见豹—— 截至2011年9月底，在全国已建工会的企事业单位中，建立职代会制度的278.1万个，实行厂务公开的263.2万个，而10年前，这两 .. |
2013-02-26 16:14
云南煤化集团工会有为有位有秘诀
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1月15日，云南煤化集团职代会2013年工作会在昆明召开，“13位公司领导，来了12位，都说工会的话，为工会做事。”集团党委常委、工会主席周建辉告诉记者，工会在集团公司有如此地位，和集团领导对企业现状的认知有关 .. |
2013-02-26 16:13
青岛工会会员数六年实现翻番
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近年来，青岛市总工会以改革创新精神，以党工共建作为依法推动企业普遍建会的强大动力，形成了“党委重视、政府支持、工会运作、各方配合”的工作格局。尤其以非公企业建会为重点，一手抓工会联合会建设，一手抓乡 .. |
2013-02-26 16:02
企业如何统一战略制定与战略执行
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导读：对于企业来说，应该使战略的制定与执行工作能够系统化的运作起来。 企业战略管理包含战略制定和战略执行两个方面。战略正确并不能保证一个企业取得成功，而成功的企业一定是具备了正 .. |
2013-02-26 15:44
企业人才测评的难题
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令你疲惫的，往往不是前面的万仞高山，而是鞋里的一颗小小石子。 对一个努力前行的组织也是如此。如果重要的岗位上安插了不适合的人，旅程再激动人心，组织前进的步伐也会蹒跚。错误的人选和错误的选人，成为中国 .. |
2013-02-26 15:41
员工管理中的人事管理制度
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1、公司对员工实行合同化管理。所有员工都必须与公司签订聘、(雇)用合同。员工与公司的关系为合同关系，双方都必须遵守合同。 2、公司人事部负责公司的人事计划、员工的培训、奖惩；劳动工资、劳保福利等各项工作 .. |
2013-02-26 15:40
企业员工管理的制度细则
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员工配发个人物品管理规定 第一条。公司根据员工不同岗位，发给不同岗位的制服 第二条。公司为因岗位所需的员工提供行李、餐具等生活用品。 第三条。凡在公司工作的员工均发给员工号牌和《员工手册》。 第四条。员 .. |
2013-02-26 15:40
企业员工制度化管理的必要性
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随着企业规模的不断壮大，制度化管理将显得越来越重要。在企业管理中，制度化管理是最靠得住的，它具有稳定性、连续性。 它不会因企业领到的变更而变更，也不会因领导的看法和注意力的变化而变化。下面就如何加强 .. |
2013-02-26 15:32
管理变革:企业扭亏为盈秘笈！
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管理变革:企业扭亏为盈秘笈! 文/交广企业管理咨询公司首席专家谭小芳 前言： 为什么许多企业转型失败，变革领导力缺乏; 为什么企业患了中年病而无力，变革领导力缺乏; 为什么迅速发展的 .. |
2013-02-26 15:30
如何处理管理中人性化和制度化之间的矛盾？
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——管理实务问题本质解析 一、管理实务问题 “我们在实际工作中经常面临人性化和制度化之间的矛盾冲突，什么时候应该坚持原则，什么情况下应该运用灵活性？在工作中怎么样才能做到既坚持原则而又不失灵 .. |
2013-02-26 15:29
寇北辰：人为什么要自我管理
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世界上没有一个人不想过好日子，过好日子的前提是什么?过好日子的前提是物质基础。怎样实现物质基础以满足必要的需求呢?人只有通过努力使自己的潜能得到最大程度的发挥，把自身的各种资源最大化地利用，获得最大的 .. |
2013-02-25 18:11
战略管理体系的高效实施方法
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据金融界讯：“方源资本这个团队，在节能环保，环境处理以及环境治理的设施、运营上面，对战略的定位，所以我们一个是认认真真做好为政府执法提供服务，第二个是延伸的，污水治理、废弃物治理等等做了一些服务。 .. |
2013-02-25 16:43
完善企业战略规划的三大方法
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一、企业需要澄清思路 有时候企业发展思路迷茫了，有思路了，只是在那里优化战术，而不能做痛苦而艰难的决策或者根本没意识到还有那么一种选择的时候，单纯学习行业前列，单 .. |
2013-02-25 16:41
民营企业战略管理的成功心法
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作为民营企业家，您是否也有以下问题： 1、竞争日益激烈，市场混乱甚至疲软，利润越来越低，怎么办？ 2、面对大企业的规模效益和品牌优势，发战中得企业如何进行 .. |
2013-02-20 17:54
如何处理管理中人性化和制度化之间的矛盾？
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——管理实务问题本质解析 一、管理实务问题 “我们在实际工作中经常面临人性化和制度化之间的矛盾冲突，什么时候应该坚持原则，什么情况下应该运用灵活性？在工作中怎么样才能做到既坚持原则而又不失灵 .. |
2013-03-12 17:36
裕隆矿业集团：强化三大建设 促进民主管理
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人民网济宁3月12日电 近年来，山东裕隆矿业集团党委坚持全心会意依靠职工办企业，全心全意为职工服务，全力维护职工合法权益，积极创建和谐劳动关系，促进了企业的健康稳定发展。 大力加强工会组织建设。裕隆矿业 .. |
2013-03-06 18:05
学生民主管理应该加强引导
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[提要] 分数高的学生有挑选座位的“特权”，分数低的只能坐别的同学挑剩下的。物竞天择、优胜劣汰、弱肉强食的丛林法则，就整个自然界而言，也许是行得通的；就局部或某一类型而言，就不一定行得通了。 .. |
2013-03-06 17:49
人本管理6要素成为企业管理新时尚
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人本管理，就是一切从人出发，以人为中心的管理模式，人本管理主张人事实现组织目标的工具，更是组织的发展目的，因此人本管理的宗旨为尊重、塑造和培养，这样的管理方式通常以员工的兴趣、爱好、能力、感受来帮助 .. |