江南雪

未之见而亲焉，可以往矣；久而不忘焉，可以来矣。

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2012-08-27

常见误区

不注重流程，认为流程不重要，有静态的公司制度，却缺少动态的流程执行标准　　经验主义的标准，没有理论支持团队效率低，员工忠诚度差　　没有标准，管理混乱，多变　　没有规模效应，越来越累　　员工职业化程度化低，没有训练　　感性用人而非数字化量化，没有伦理标准

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